欢迎光临
我们一直在努力

谷歌员工说你必须在工作之外有一个身份,分享了五个职业技巧

  自动草稿

  b谷歌被认为是最适合工作的公司之一,并以其为员工提供的津贴和福利而闻名。尽管进行了大规模裁员,但该公司去年仍是薪酬最高的公司之一。但是,拥有一份公司工作是否意味着没有它你就没有身份了呢?b谷歌的员工可不这么说。

  来自加拿大的b谷歌员工分享了一些她“希望自己在20多岁时就知道”的职场技巧。其中一个职业技巧就是在办公室之外拥有自己的身份或爱好。

  第一个技巧,正如b谷歌员工所写的,是谈判是一种可以学习和提高的技能。作者过去认为,你要么有,要么没有,但他们现在意识到,任何人都可以学会有效地谈判。提高谈判能力的最好方法就是练习。

  从小事开始谈判,比如一杯咖啡的价格或与服务提供商的合同条款。一旦你获得了一些自信,你就可以继续谈判更大的事情,比如你的薪水或加薪。

  第二个诀窍是,花钱请教练不只是为了“傻瓜”。作者过去认为教练只适合富人或在事业上挣扎的人。然而,他们现在意识到,对于任何想要改善自己职业生涯的人来说,教练都是一项有价值的投资。

  一个好的教练可以帮助你确定你的目标,制定一个实现目标的计划,并克服你面临的任何挑战。他们还可以为你提供支持和责任。

  第三招是善待自己。善待自己是很重要的,尤其是当你朝着你的目标努力的时候。犯错是正常的,不完美也是正常的。

  庆祝你的成功也很重要,不管它们看起来有多小。当你实现了一个目标,花点时间感谢你的努力和奉献。

  第四个技巧是不要拿自己和别人比较。每个人都在自己独特的旅程中,做事没有唯一的“正确”方法。

  第五招是在工作之外有自己的身份、爱好或技能。这会让你的生活更加平衡,也会让你成为一个更有趣、更全面的人。

  拥有一个业余爱好也可以帮助你在事业上取得更大的成功。例如,如果你是一名软件工程师,你对音乐很有热情,你可以做一份副业,开发音乐制作软件。

 收藏 (0) 打赏

您可以选择一种方式赞助本站

支付宝扫一扫赞助

微信钱包扫描赞助

除特别注明外,本站所有文章均基于CC-BY-NC-SA 4.0原创,转载请注明出处。
文章名称:《谷歌员工说你必须在工作之外有一个身份,分享了五个职业技巧》
文章链接:https://www.xpn.cc/39693/fy.html
分享到: 更多 (0)

热门推荐

登录

忘记密码 ?